پلتفرم آموزشی حقوق و مهندسی

بانک جامع مواد قانونی و تست‌های آزمونی وکالت، کارشناس رسمی و نظام مهندسی

از متن تا تسلط

خانه بازگشت به فهرست مواد

قانون مدنی

ماده ۵۱۴

ماده ۵۱۴

خادم یا كارگر، نمی‌تواند اجیر شود مگر برای مدت معینی یا برای انجام امر معینی.

دسترسی اشتراکی

برای دسترسی به محتوای کامل نکات آموزشی باید اشتراک فعال داشته باشید.

اثر قید زمان و پایان اذن بر اجرت کار

در اجاره اشخاص باید تشخیص داد موعد فقط زمان اجرای تعهد است یا انجام کار در همان زمان، جزء کار مطلوب طرفین است. اگر مالک صریحاً شروع کار پس از موعد را منع کند، اجیر با کار برخلاف آن دستور نمی‌تواند خودکار اجرت توافقی بخواهد. شروع کار پیش از موعد و پایان آن پس از موعد، یا پذیرش کار متأخر توسط مالک، مسئله دیگری است و به متن توافق نیاز دارد. ماده ۵۱۴ قانون مدنی و ماده ۳۳۶ قانون مدنی را با شروط واقعی قرارداد تطبیق دهید؛ هر تأخیری مساوی رایگان‌شدن همه کار نیست.

هیچ رأی وحدت رویه‌ای برای این ماده ثبت نشده است.

هیچ رأی دیوان عدالت اداری برای این ماده ثبت نشده است.

هیچ نظریه مشورتی برای این ماده ثبت نشده است.

هیچ نشست قضایی برای این ماده ثبت نشده است.

دسترسی اشتراکی

برای مشاهده کامل تست‌ها، انتخاب گزینه و دیدن پاسخ باید اشتراک فعال داشته باشید.

تست ۱

خودرویی برای صافکاری در قالب عقد اجاره به صافکار داده می‌شود و در آن شرط می‌شود که اگر صافکار تا روز تعیین شده خودرو را تعمیر کند، یک میلیون تومان اجرت بگیرد و اگر تا آن تاریخ شروع به کار نکرده باشد، از اقدام خودداری نماید تا مالک بتواند به مسافرت برود. روابط طرفین چگونه است؟

منبع: دکتری حقوق خصوصی — ۱۴۰۰

قبلی بعدی